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Moteur de recherche d'offres d'emploi RADIO FRANCE

CDD 2 mois - Assistant(e) au secteur missions et déplacements H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

La direction de l'établissement a pour mission de gérer, exploiter et entretenir le patrimoine immobilier de Radio France constitué de la Maison de la radio et des locaux qu'elle loue à Paris et dans les régions, en offrant à ses usagers les meilleures conditions d'occupation et d'utilisation. Elle assure également la sécurité et la sûreté des personnes et celle du patrimoine de l'entreprise.  

Référence

26DIR3009-5018  

Date limite de candidature

26/04/2026

Nom de l'entité

DIESE

Politique diversité

La politique ressources humaines a pour but de valoriser l'expérience et les compétences de chacun de ces collaborateurs, au service des enjeux de l'entreprise.
Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360. Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau #activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Description du poste

Libellé du poste

CDD 2 mois - Assistant(e) au secteur missions et déplacements H/F

Type de Contrat

Durée déterminée

Taux d'activité

100

Mission générale du poste

Au sein de la Direction Adjointe à l’Environnement de Travail de la DIESE (Direction de l’Immobilier, de l’Environnement de Travail et des Services), le/la titulaire contribue au bon fonctionnement des activités liées aux missions et déplacements professionnels pour l’ensemble des sites de Radio France.

Rattaché(e) au responsable du secteur missions et déplacements et à son adjoint, il/elle accompagne la gestion opérationnelle du périmètre en apportant un appui quotidien, en assurant le bon usage des outils dédiés, en participant au pilotage des prestataires et en veillant à la bonne diffusion des informations auprès des collaborateurs.

Il/elle contribue à l’optimisation des pratiques de déplacement, au respect des procédures en vigueur et à la qualité de service délivrée aux utilisateurs, dans une logique d’efficacité, de maîtrise des coûts et de sécurisation des déplacements professionnels.

Activités, responsabilités du titulaire

Support technique et outils
• Administre l’outil Cytric (paramétrage, contrôle du bon fonctionnement)
• Assure le lien avec le fournisseur de l’outil
• Accompagne les collaborateurs dans son utilisation
• Rédige et met à jour les supports utilisateurs et documents de formation
• Gère la création et la mise à jour des profils et des structures (directions, centres de coûts, etc.)
• Assure le traitement des demandes via les outils de ticketing et les boîtes aux lettres partagées

Gestion et pilotage des prestations
• Participe à l’analyse du marché des déplacements et propose des solutions d’optimisation des coûts
• Contribue à l’analyse des pratiques de consommation et à l’amélioration des dispositifs existants (contrats, accords commerciaux, abonnements, programmes de fidélité)
• Participe au suivi de la bonne exécution des contrats et accords avec les prestataires
• Contribue au contrôle du respect de la politique missions
• Accompagne les collaborateurs dans la compréhension et l’application des règles en vigueur

Gestion des déplacements et communication
• Participe à l’animation du réseau des correspondants missions au sein des directions et des chaînes
• Diffuse les informations relatives aux déplacements professionnels, notamment en matière de sécurité
• Assure un rôle d’interface entre les collaborateurs et les prestataires
• Anticipe les impacts des projets et de l’actualité de Radio France sur l’activité déplacements

Informations complémentaires

La maîtrise des outils informatiques (WORD, EXCEL, OUTLOOK) est indispensable.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Secteur et lieu

  

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac +2

Profil requis

 Esprit d'analyse et de synthèse ;
 Capacité d'écoute et d'adaptation ;
 Qualités relationnelles et de communication, sens du service ;
 Capacité à gérer les priorités ;
 Réactivité et sens de l'initiative ;
 Autonomie, organisation et rigueur ;
 La connaissance des déplacements professionnels et des règles de la commande publique serait un plus.

Diplôme

DEUG, BTS, DUT